fbpx

20-02-2021

Những suy nghĩ cần tránh giữ trong đầu khi phải sống trong cuộc khủng hoảng COVID-19, mà bạn chẳng biết khi nào nó sẽ kết thúc

Làm việc từ xa, chúng ta có xu hướng nói tự do hơn là ở văn phòng. Từ ngữ tuôn ra khỏi miệng của chúng tôi mà không có sự sàng lọc của ý thức thông thường. Và không có gì lạ; ở nhà, chúng tôi cảm thấy chúng tôi có thể “là chính mình.”

Nhưng hãy cẩn thận. Những suy nghĩ xuất hiện trong đầu bạn có thể không phải là những suy nghĩ để chia sẻ. Khi chúng ta phải đối mặt với một trong những thời điểm khó khăn nhất trong sự nghiệp và trong công việc kinh doanh của mình, những lời đầu tiên thốt ra từ miệng của chúng ta có thể ẩn chứa sự chần chừ hoặc không chắc chắn, vào thời điểm mà mọi người cần ngôn ngữ để xây dựng sự tự tin.

scene36097

Hãy dành một chút thời gian để cân nhắc những gì bạn muốn chia sẻ với đồng nghiệp hoặc nhân viên của mình và tránh những biểu hiện sau:

  1. “để tôi THỬ xem…”

Trong những thời điểm khó khăn này, cố gắng làm cho mọi thứ ổn thỏa có thể là tất cả những gì bạn có thể làm, nhưng từ “cố gắng” nghe có vẻ yếu ớt và không hiệu quả.

Giả sử một báo cáo trực tiếp đến với bạn và hỏi liệu cô ấy có thể giữ được công việc của mình hay không. Bạn không chắc chắn, bởi vì bạn chưa tính toán lần cuối về việc ai ở lại và ai sẽ đi, nên vì lòng tốt của bạn, bạn nói, “Tôi sẽ cố gắng biến điều đó thành hiện thực.” Từ “cố gắng” nghe có vẻ quá dự kiến và tạo ấn tượng rằng có những lực lượng lớn hơn đang làm việc ngoài tầm kiểm soát của bạn.

scene36673

Ngay cả khi đúng như vậy, tốt nhất hãy nói những gì rõ ràng và dứt khoát: “Chúng tôi đang thực hiện các bước để vạch ra một kế hoạch và tôi sẽ cho bạn và đồng đội của bạn biết ngay sau khi kế hoạch được hoàn thành.”

  1. TÔI KHÔNG THỂ HỨA chắc

Ai cũng biết rằng giữa muôn vàn bấp bênh này, không có gì rõ ràng hay chắc chắn, vì vậy tốt nhất bạn nên tránh những biểu hiện như vậy.

Chỉ cần tưởng tượng rằng sếp của bạn nói, “Tôi không thể hứa rằng tất cả chúng ta sẽ quay trở lại văn phòng, cũng như tôi không thể hứa rằng bạn có thể làm việc tại nhà kể từ đây.” Mọi người không muốn biết những gì bạn không chắc chắn.

scene36961

Giải pháp là nói những gì bạn có thể nói một cách dứt khoát: “Tôi có thể hứa rằng chúng tôi đang làm việc để tạo ra một kế hoạch hoạt động trở lại theo từng giai đoạn và chúng tôi sẽ chia sẻ nó với bạn trong vài tuần tới.”

  1. TÔI KHÔNG BIẾT ĐIỀU NÀY SẼ KÉO DÀI BAO LÂU

Không ai biết virus COVID-19 sẽ tồn tại trong bao lâu, vì vậy không có lý do gì để nói rằng bạn không biết.

scene37441

Một khi bạn nói, “Tôi không biết điều này sẽ kéo dài bao lâu”, bạn và đồng nghiệp của bạn sẽ đi xuống với suy đoán rằng có thể là một năm, hai năm hoặc vô thời hạn, trước khi vắc xin được tìm thấy. Đây không phải là kiểu thảo luận truyền cảm hứng. Giữ vững tinh thần ổn định cao với các giải pháp và không nên chạm vào các chủ đề không có giải pháp.

  1. NỖI SỢ HÃI hay khó khăn hiện tại CỦA BẠN LÀ GÌ?

Yêu cầu ai đó chia sẻ nỗi sợ hãi hay khó khăn của họ có vẻ như là một ý tưởng được khuyến khích. Nhưng nó không thích hợp, đặc biệt, khi ai cũng khó khăn.

Gần đây, tôi đã tham dự một hội thảo trực tuyến, trong đó người hướng dẫn nói, “Hãy hỏi mọi người của bạn nỗi sợ hãi của họ là gì. . . . Bởi vì đưa chúng ra ngoài và trên bàn có nghĩa là chúng có thể được giải quyết. ” Một thực tế đáng buồn là hầu hết nỗi sợ hãi của chúng ta không thể được giải quyết trong thời điểm này.

scene38113

Chắc chắn, chúng ta có thể lo sợ rằng việc trở lại văn phòng sẽ không như cũ, hoặc công việc kinh doanh sẽ khó phát triển hơn, hoặc chúng ta có thể mất việc. Nhưng việc giải quyết những vấn đề này không thể xảy ra trong một cuộc trò chuyện. Vì vậy, tốt nhất là không nên để xảy ra những bất ổn đó giữa các thành viên trong nhóm hoặc đồng nghiệp.

Thay vào đó, bạn có thể hỏi về nguyện vọng: “Mục tiêu nghề nghiệp của bạn tại thời điểm này là gì? Chúng đã được định hình theo cách nào trong vài tháng qua chưa?

5. Chắc là THỜI TIẾT ẤM ÁP SẼ TIÊU DIỆT ĐƯỢC VIrus

Hãy chắc chắn rằng bạn không gieo rắc những hy vọng hão huyền hoặc những phỏng đoán không khoa học. Chúng tôi đã nghe rất nhiều ý kiến về chủ đề vi rút SARS-CoV-2 và điều quan trọng là chỉ cung cấp những gì chúng tôi biết là đúng. Đừng lặp lại những tuyên bố vô căn cứ, chẳng hạn như “thời tiết mùa hè sẽ đánh bại vi rút” hoặc “vi rút chỉ thực sự ảnh hưởng đến những người trên 55 tuổi” hoặc “mở cửa nền kinh tế sẽ tốt cho đất nước.” Bám sát những gì bạn và các chuyên gia biết là đúng, và bạn sẽ có thêm niềm tin và dự đoán chắc chắn, có cơ sở hơn cho tương lai hoặc quyết định của mình

scene38785

Đây quả là thời điểm khó khăn, và có lẽ ngồi chờ đợi kèm theo sự hy vọng vào phép mầu, hãy tập làm quen với kiểu sống mới này. Đó có thể là cách chúng ta sẽ sống trong tương lai, càng ngày điều này càng trở nên chắc chắn. Hãy gắn bó với những gì bạn biết và tin tưởng, đồng thời xóa những lời an ủi cường điệu, phi thực tế khỏi cuộc trò chuyện của bạn, cũng như đẩy chúng ra khỏi đầu bạn

scene39169

Nguồn: fastcompany

Nếu bạn đang trăn trở hoặc mong muốn có được phẩm chất sáng tạo, mời bạn đăng ký ngay khóa học PHƯƠNG PHÁP LUẬN SÁNG TẠO và ĐỔI MỚI tại Trung tâm Sáng tạo Khoa học–kỹ thuật (TSK) thuộc trường Khoa Học Tự Nhiên nhé. Đây là môn học bổ ích cho mọi đối tượng, mọi ngành nghề có thể áp dụng, phát triển khả năng ứng phó và đưa ra các giải pháp thông minh cho công việ, cuộc sống. Bạn có thể điền thông tin tại đây hoặc liên hệ số điện thoại: (028) 38 301 743; 089 668 36 31 để thực hiện đăng ký.

Để luyện TÂM sáng TRÍ, cải thiện tư duy, thân mời bạn tham dự Khóa học ngắn hạn Nhìn Thấu – Nghĩ Thông – Hành Động Sáng Suốt thuộc chuỗi LEARNING TO BE được tổ chức thường xuyên khi đủ học viên, nội dung khóa học và link đăng ký vui lòng xem tại: https://bit.ly/2EEL2xK.

TRIZGyrus TEAM